南充衛校綿陽校區2017年畢業生校園雙選會在瀠溪校區活動中心舉行
面對嚴峻的就業形勢，學校精心籌備，根據學生專業和醫療衛生行業特點，廣泛聯系用人單位，共邀請到了陜西建民制藥有限公司、浙江嘉興老年醫療中心、成都市龍泉驛區人民醫院、南部縣人民醫院、南充市第一社會福利院、南充科倫醫藥貿易公司等110余家優質醫療衛生單位前來南充衛校綿陽校區招聘人才。此次招聘為畢業生提供了護理、檢驗、影像、藥劑、臨床等千余個就業崗位，涵蓋了南充衛校綿陽校區所有專業。
上午八點半，雙選會正式開始，招聘現場人流如潮、熱火朝天。很多用人單位在展位上布置了醒目的標語、大幅的海報，畢業生們手持精心制作的簡歷和自薦材料，主動與招聘人員交流，積極展示專業才能和個人特長，認真推介自我；招聘單位熱情介紹單位背景、招聘條件等，讓畢業生有針對性地選擇崗位，不少畢業生都找到了自己滿意的工作。部分低年級同學受到現場氣氛感染，也紛紛加入其中，提前進行求職體驗。本次招聘會上，用人單位普遍反映南充衛校綿陽校區畢業生就業欲望強烈，心態端正，職業規劃清晰，畢業生良好的就業形象給用人單位留下了深刻印象。截止招聘會結束，南充衛校綿陽校區除實習單位留用的學生外，另有1200余名畢業生與用人單位達成初步就業意向。
在學校的統一部署下，南充衛校綿陽校區開展了一系列富有成效的就業促進工作。通過專業課程設置、就業指導課程和德育教育建設等教育體系提升了畢業生專業能力和職業素養；通過冠名班、訂單式培養和校企共建等模式開展訂單定向培養；通過工學結合和頂崗實習等實習就業一體化改革實現了學校、畢業生和用人單位的三贏。各項工作的扎實開展極大豐富了南充衛校綿陽校區就業工作的內涵，有效提升了南充衛校綿陽校區畢業生就業質量。近年來南充衛校綿陽校區畢業生就業率持續保持在95%以上，學校就業工作得到了畢業生和用人單位的雙方認可。
